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Hallo zusammen,

Um es mal ganz grob zu formulieren: Ich würde gerne in einer empirischen Hausarbeit die Bedürfnisse von Mitarbeitern analysieren, um daraus Handlungsempfehlungen für Führungskräfte abzuleiten.
Dies würde ich anhand eines Fragebogens an die Mitarbeiter machen und vorher auch Hypothesen festlegen, die mithilfe der Studie verfiziert bzw. falsifiziert werden können.

Nun stellt sich mir die Frage, welche statistische Verfahren zur Auswertung dieser Daten bzw. der Bedürfnisse der Mitarbeiter eignet sich hier am besten?

Vielen Dank im Voraus

Verfahren gibt es vielfältige. Einige entscheidende Kriterien
dafür, welche Verfahren angebracht sein können:
wie groß ist die Stichprobe; welche und wie viele Merkmale
(Variablen) wurden gemessen; konkret und präzise wie bzw.
mit welche Instrumenten wurden die Variablen gemessen
(u.a. wichtig wegen des Skalenniveaus der Messung, aus dem
sich geeignete und nicht geeignete Verfahren ableiten); und
natürlich: wie lauten präzis die Fragestellungen bzw. (sofern
vorhanden) Hypothesen.

Mit freundlichen Grüßen

PonderStibbons